7月, 2014 | ビジネスマナー研修のブロッサム - Part 2

2014年 7月

2014/7/3

blossom

最近、思うこと・・・

真面目に仕事をするのが好きです。当たり前のことですが、私の『真面目』というのは、１２０％の努力と力を発揮して！という意味。四六時中は無理ですが、“ある程度は”と思って仕事をしています。真面目に仕事をするということは、自分がしている仕事に対しても、真面目であるのが基本。当たり前ですが、私の『真面目』というのは、１２０％の仕事に対しての誇りと自信をもつ！という意味。これに関して...

2014/7/1

blossom

北海道NLPスクール

㈱ブロッサムは、心理を学んだメンバーと共に、『北海道NLPスクール』として毎月１回、ホンキの勉強会をしています。６月は、改めて「自分たちの１年後を明確にしよう！」というテーマで、互いに、セッションし合い、自分の１年後を見つめなおしました。メンバーはそれぞれに描いているゴールは異なります。心理カウンセラーを目指しているメンバーもいれば、年齢が若いので、もう少し“今の自分...

blossom

採用担当者のための『中途採用での失敗を減らす採用面接術』

商工会議所　『中途採用での失敗を減らす採用面接術』の講座があります。新卒採用に比べて中途採用者には、業務に直結する具体的なイメージを持つ分、即戦力を期待して採用したにもかかわらず、期待したパフォーマンスを発揮できていない…というケースが多く見受けられるようです。また、中途採用者は一定のプレゼンテーション能力や経験を持っているだけに、見極めることは新卒採用よりも格段に難しいのではないでし...