BLOSSOM通信 
北海道キャリア形成サポートセンターから委託を受けてのジョブカードを使ったキャリアコンサルティングをしています。
対面・オンラインの両方が可能です。
国家資格キャリアコンサルタントの私の仕事です。
職業訓練の中では「転職」「再就職」というキャリアプランを担当させていただくことがあります。
今回は、介護福祉系のお仕事をされている方が割合的には多いのですが、現職だけあって仕事に対してしっかり“考えを持っている”方が多く、感動しています。
ということで、
転社ではなく、まずは【いかに今務めている会社でキャリアを積んでいくか】というベースでカウンセリングを進めています。
同じ社内のほぼ全員が対象の【個別対話】というカウンセリングであり、ジョブカードを活用するため「あなたのお悩みは？」という切り口でないことが、リラックスして対話できることにつながっていると感じます。
そして、改めて、部外のキャリアコンサルタントと対話することで、
・自分の仕事に対する考え方
・自分のキャリアプラン
・自分の能力・強み・改善点
等々が主観的にも客観的にも把握ができます。
人事考課のための個別面談は、とても緊張したり、答えをあらかじめ考えたりもしますが、キャリアコンサルティングは、純粋に【自分自身のキャリアをフィードバックする】ことなので、職業人として必要な気づきにつながると考えます。
個人はもちろん、企業側にとっても、自然に職員のモチベーションの維持や向上につながり、WIN-WINだと思います。
しかも企業側の料金の負担が無いので、今後も踏まえて「やってみる価値のある事」だと思います。
北海道キャリア形成サポートセンターの今年度内の取り組み事業ですので、関心のある企業様は早めに動くことをお勧めします。
